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「もっと早く相談すればよかった」メンタル不調から退職後の解決まで

  • Hotta Office
  • 9月21日
  • 読了時間: 2分

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E.I 様(40代)

​相談内容 傷病手当金、障害年金の受給準備





Q. 相談する前に困っていたこと、不安だったことは何ですか?

職場の強いストレスが原因でメンタル不調となり、しばらく欠勤をしていましたが、自暴自棄になってしまい、勢いで退職してしまいました。


退職したばかりで頭の中はパニック状態。将来の生活がどうなるのか、不安でいっぱいでした。

そんな中、こちらに相談したところ、ゆっくりと丁寧に話を聞いていただき、混乱していた頭の中を整理することができました。


Q. 相談してみてどうでしたか?

有給を消化していたこともあり、傷病手当金という制度を全く知らなかったのですが、会社から案内もなく、どう確認すればよいかも分かりませんでした。しかし、社労士さんが会社への確認方法を丁寧に教えてくれました。


私の場合、退職後でもギリギリ傷病手当金を受給できるケースであることがわかり、本当に助かりました。このお金があるのとないのとでは、生活の不安がまったく違います。


さらに、障害年金の受給準備も同時に進めてもらえたので、傷病手当金で生活を支えながら、障害年金の申請に向けて整えていくことができ、不安が和らぎました。


Q. どんな人に社会保険労務士へ相談することをお勧めしますか?

今思えば、会社に行けなくなった時点で、もっと早く相談していればよかったと心から思います。

後で後悔しないためにも、お金をかけて、信頼のおける人に相談することをお勧めします。




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